แผนและผลการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชา ครั้งที่ 1 ปีงบประมาณ 2567


แบบรายงานผลการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชา
 - แบบฟอร์ม IDP 1-3

ทักษะด้นดิจิทัล (Digital)

 - ประกาศนียบัตรผู้ที่ผ่านการอบรม E-Lernning

ทักษะในการปฏิบัติงานเพื่อขับเคลื่อนภารกิจภาครัฐอย่างมีประสิทธิภาพ

๑. การดำเนินการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชา

    ๑.๑ แบบฟอร์มแผนการพัฒนาบุคลากร HRD

    ๑.๒ แบบฟอร์มผลการพัฒนาบุคลากร HRD

๒. โครงการพัฒนาที่โดดเด่นของหน่วยงาน ด้วยวิธีการจัดตั้งชุมชนนักปฏิบัติ (CoP) ตามนโยบาย Unit School

     ๒.๑ หลักฐานการวางแผน

            - หนังสือแจ้งผู้อำนวยการกลุ่ม/หัวหน้าฝ่าย แจ้งบุคลากร เข้าร่วมกิจกรรม

            - แผนปฏิบัติการชุมชนนักปฏิบัติและแผนกิจกรรมการแลกเปลี่ยนเรียนรู้

            - แบบทดสอบก่อน - หลังการอบรม

     ๒.๒ หลักฐานการดำเนินการ

            - รายชื่อผู้เข้าร่วมกิจกรรมการแลกเปลี่ยนเรียนรู้

            - การวางแผนพัฒนาโดยวิธีชุมชนนักปฎิบัติ (Cop)

            - คะแนนแบบทดสอบ ก่อนอบรม - หลังอบรม

            - เอกสารประกอบการบรรยาย

            - ภาพถ่ายกิจกรรม

     ๒.๓  หลักฐานการติดตามการนำไปใช้ประโยชน์

            - แบบประเมินติดตามผลการนำไปใช้ประโยชน์ในการปฏิบัติงาน