แผนและผลการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชา ครั้งที่ 2 ปีงบประมาณ 2564


๑. การดำเนินการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชา

    ๑.๑ แบบฟอร์มแผนการพัฒนาบุคลากร HRD

    ๑.๒ แบบฟอร์มผลการพัฒนาบุคลากร HRD

๒. โครงการพัฒนาที่โดดเด่นของหน่วยงาน ด้วยวิธีการจัดตั้งชุมชนนักปฏิบัติ (CoP) ตามนโยบาย Unit School

     ๒.๑ หลักฐานการวางแผน

            - แผนปฏิบัติการชุมชนนักปฏิบัติ

            - แผนกิจกรรมการแลกเปลี่ยนเรียนรู้

     ๒.๒ หลักฐานการดำเนินการ

            - รายชื่อผู้เข้าร่วมกิจกรรมการแลกเปลี่ยนเรียนรู้

            - ภาพถ่ายกิจกรรม

     ๒.๓  หลักฐานการติดตามการนำไปใช้ประโยชน์

            - แบบประเมินติดตามผลการนำไปใช้ประโยชน์ในการปฏิบัติงาน